Milyonları ilgilendiriyor! EYT'de önemli kıdem tazminatı detayı

İşyerinde 6 aylık deneme süresinin ardından işine son verilenin de ihbar hakkı doğar mı?

İŞ sözleşmesinin işçi tarafından feshi, işveren tarafından deneme süresi içinde belirlenen esaslar çerçevesinde feshi halinde işçiye ihbar tazminatı ödenmiyor.